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8月31日，山西实业公司党支部召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会，B体育公司党委副书记、总经理刘定友一行到会督导并点评，公司董事长、支部书记孟文彬主持会议并作表态发言，公司领导班子成员参加会议。

会前，公司党支部周密制定方案，认真组织集中学习，坦诚开展谈心谈话，主动征求意见建议。支部书记主持起草领导班子对照检查材料，领导班子成员认真撰写个人发言提纲，为开好专题民主生活会打下坚实基础。会议通报了公司党支部2022年度民主生活会整改、B体育公司党委巡察整改、征求意见和主题教育检视问题情况。孟文彬代表领导班子结合查摆出的突出问题以及群众反映强烈的急难愁盼问题，查找差距不足，深挖思想症结，深刻剖析反面典型案例，有针对性地提出改进措施。班子成员逐一进行对照检查、严肃开展批评与自我批评，支部委员相互之间认真提出批评意见，真正达到了红红脸、出出汗的效果。

督导组肯定了本次专题民主生活会的成效，在做实“规定动作”的基础上，继续延续“真求意见”环节，剖析根源触及灵魂，自我批评敢于亮丑，相互批评辣味十足，整改承诺措施求真务实。为切实做好民主生活会整改后半篇文章，督导组要求山西实业公司一要将打造凝聚班子合力体现在科学决策、沟通协调、工作方式上，充分认识到习近平总书记对领导干部关于“公生明、廉生威”的殷殷嘱托，做到“和而互补、和而有为、和而有序、和而有成”，上下一条心、拧成一股绳，在团结中干事，在干事中团结，把后勤保障事业不断推向前进。二要以钉钉子精神落实落细改革主体责任和基层探索创新，在“钉准、钉正、钉深”上下功夫，引领“传帮带”共成长，切实在制度和监管层面双向发力，无缝衔接构建后勤保障各项工作闭环管理。三要立足当下着眼长远，以安全稳定为前提，从“先理事、再管人”转向“ 既理事、又管人”，在该不该做、能不能干、怎么干中做出正确选择，未雨绸缪主动作为，优化提升服务质量，努力提升员工的获得感、幸福感、归属感，为公司高质量发展贡献智慧和力量。

孟文彬在表态发言中指出，会后党支部要认真吸纳督导组的中肯意见和具体要求，坚持目标导向、问题导向和结果导向相统一，结合主题教育建章立制的要求，进一步细化整改措施，明确整改时限和责任，推动主题教育不断取得新成效。同时，将主题教育落实到以学促干上，紧盯后勤保障年度任务目标，找准症结精准施策，破解难题补齐短板，大力推行后勤标准化、规范化、精细化建设，努力实现精准决策、精细管理、精确保障，进一步焕发干部职工担当作为、干事创业的精气神，推动公司高质量发展。（山西实业公司党支部   报道）